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把“吐槽”变“解药”,这场聊天到底加了什么“料”?

来源:     作者:信息发布人员     发布时间:2026年09月18日     浏览次数:         

  当科研流程里的“堵点”遇上采购管理的“难点”,在香樟树龙门阵的“催化作用”下,会发生什么微妙的“化学反应”?

  在第六期香樟树龙门阵中,项目主管们开门见山,讲项目推进中消耗心力的卡点,分享流程优化的好建议好对策。中电天奥副总经理、十所副所长王中华和相关职能部门领导现场“接单”,以问题导向、务实导向逐一回应。

  在这场从容的对话里,问题的脉络更加精准了,一线实操的细碎感受、真实声音被听见、被重视。对于前期经其他渠道反馈、已上会研究、着手推动的工作,王中华及时向大家告知进展;对于新提出的问题,和大家一同剖析原因,并结合自身管理经验给出解决路径、解决建议。

  项目主管们也褪去部门标签,既提出问题,也带来管理建议,彼此支招,成为解决问题的“同路人”,不再纠结于“这是谁的责任”,而是默契地凑在一起琢磨:“究竟怎么做,才能真正解决问题,才能真正提高效益,才能真正给科研工作者减负?”“究竟该如何建立基层问题精准反映、快速处置的长效机制?”……把科研生产管理、流程改进、采购与供应链管理过程中的痛点揉碎了、摊开了,熬出一份“回甘”。

  这不仅是一次问题收集、征求意见的聊天局,更是一次项目管理思维、经验的分享课。王中华引导大家从全局视野理解:那些卡点,往往是因为各自发力,没踩在同一个鼓点上。他强调,无论是项目管理者还是职能部门,都需要从解决一个问题转变为解决一类共性问题。王中华勉励项目主管们:“问题就是改进的机会,遇到难题不要怕,也不要抱怨,推动一次解决不了,就多推动几次,就是要敢于跟问题死磕!”相关职能部门领导也拿出了专业的“解题思路”,对不同系统的功能定位进行进一步解释,对已经落地的新政策进一步宣贯,对需要部门协调的,分类建立待办清单,明确后续方向和落地举措,并敲定了在11月中旬向项目主管们公布最新进展,让好建议尽快从“桌上”落到“地上”。

  第二事业部 冯启俊

  这次香樟树“龙门阵”很接地气,针对项目管理中实际遇到的难点、痛点和堵点,无论是基金立项管理、提前启动工号建立及科研外包管理等流程上的问题,还是多项目管理系统、生产制造系统等信息化系统优化上的问题,所领导和对口部门领导都为我们一一答疑解惑,现场探讨了优化落实方向和意见建议,同时还明确了本次“龙门阵”的意见闭环回复时间。后续我们也将进一步把相关要求和举措落实到实际工作中,全面助力项目管理工作高效推进和持续优化。

  第五事业部 魏苗迪

  参加本次香樟树龙门阵活动,与所领导、相关部门主管领导面对面沟通,聆听其他部门项目主管问题及建议,反观自身科研生产工作产生诸多共鸣与新的启发,是一次难得的经验交流和工作瓶颈疏通的机会。作为基层项目管理人员,时常对新流程、新制度理解不透彻产生困扰。通过本次龙门阵活动,与领导对话,与相关部门沟通,在管理目标上相向而行,在流程问题改进上形成共识,对未来信息系统改进计划达成一致,对未来项目管理、采购管理和流程改进起到了积极作用。

  供应链部 鲁鑫垚

  感谢提供香樟树龙门阵这个开放又专业的平台,供大家群策群力,发表真实的看法,为所里项目管理减压减负提供解决的渠道。第一次正式场合与所领导面对面交流,既激动又紧张,从最开始倾听到后面积极参与其中,发表后端生产的痛点,呼吁前端及时传递需求,合理制定计划,定期组织落实;同时也在倾听和讨论中更深的理解了前端的压力和难处。

  经营计划部 刘超

  参加此次香樟树龙门阵,我深刻感受坦诚务实、绝不回避难题的态度,极大地鼓舞了基层士气,大家深切体会到所里是真正在关心基层的声音,是真正在解决基层关注的问题。座谈会后我深受触动,作为十所这个大家庭的一员,我们应该共同面对改革转型所必经的阵痛期,共同为十所高质量发展贡献力量。

  采购中心 张魏

  现场交流氛围轻松活跃,大家结合现实问题,畅所欲言,聚焦实际工作中面临的问题,深挖项目管理、生产、采购中堵点痛点。大家提出的建议都得到了所领导和相关部门领导的积极回应。通过现场思维的碰撞,不少之前卡壳的工作卡点茅塞顿开。这次龙门阵真是收获满满、干货十足!

  从第五期聚焦降本增效,到第六期聚焦项目管理,香樟树龙门阵本身也在慢慢生长,它不是一套固定不变的座谈模式,而是跟随大家真实困惑,持续调整节奏的务实平台。

  下一期想聊什么,依旧由你来定义。

  评论区写下希望探讨的工作话题,有机会收获文创周边,更有机会加入到这场有趣的对话空间,和同频的人明牌过招。


  记者 | 党建工作部 张燎原

  编审 | 黄庭柏 

  编辑 | 白杨

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